Сделать стартовой      Добавить в избранное
   Карта сайта    Поддержка (Support)
  Поиск по сайту
логин :
пароль :
Пройти регистрацию
Напомнить пароль?
 
Навигация по журналу
Выберите нужный раздел ..
Деловой протокол
Стандарты протокола
Организация мероприятий
Невербальные коды коммуникации
Межкультурные коммуникации
Этикет
Полезные советы
Видео
Книги

Все последние новости

Мобильная версия сайта
 
 


Календарь публикаций
«    Июнь 2010    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
 


Популярные статьи
Самое популярное на сайте ..
 
 


Facebook
Мы на Facebook
 
 


Наш опрос
Нам интересно Ваше мнение ..
 
 


Облако тэгов
Популярные ключевые слова ..
cfghfcdh xdfgfghfg
 
 
Новости партнёров
Рекомендуем прочитать ..
Сборная Испании обыграла Иран на ЧМ-2018
Сборная Испании победила команду Ирана во втором матче группы B на чемпионате мира по футболу. Встреча в Казани завершилась со счетом 1:0.

Москва призвала США перестать искажать факты и выгораживать Киев
Москва призывает США перестать искажать факты по Донбассу и оправдывать Киев, а вместо этого побудить его к выполнению Минских соглашений.

Медведев провел совещание по изменениям в пенсионном законодательстве
Глава правительства Дмитрий Медведев обсудил с депутатами Госдумы, представителями администрации президента и партии "Единая Россия" предложения по изменению пенсионного законодательства.

 
 


Архив новостей
Октябрь 2015 (1)
Сентябрь 2015 (3)
Февраль 2015 (2)
Август 2014 (1)
Июль 2014 (1)
Июнь 2014 (1)


Выбор шаблона
Выберите оформление сайта ..

{changeskin}
 
 
Важная информация
RSS-лента новостей

•   Деловой протокол » Материалы за 05.06.2010 


5-06-2010, 13:10 Полезные советы  ] • Правила Форда
  • 0
Правила этикета Генри Форда
Правила Форда

Генри Форд самостоятельно занимался кадровой политикой своего завода и считал, что намного важнее для предприятия вырастить свои собственные кадры, чем нанимать так называемых «экспертов». Только сделавший что-то своими руками мог быть достоин уважения Форда. Он считал, что каждый должен начинать с нижней ступени рабочей лестницы. Старый опыт и прошлое новых сотрудников в расчет не принималось. Руководитель фабрики начал с машиниста. Директор крупного предприятия в Ривер-Руже был принят изготовителем образцов. Руководитель одного из важных отделов начинал уборщиком мусора.
Для того, чтобы его мотивационные схемы были эффективны недостаточно было дать людям «пряник», нужна была также строгая система контроля и правил. Поэтому, Генри Форд самостоятельно разработал систему правил этикета своего предприятия.

 
Главная страница   |   Регистрация   |   Добавить новость   |   Новое на сайте   |   Статистика  

                Журнал "Деловой протокол и Этикет" © 2010
               Все новости делового протокола и этикета в одном месте!
Журнал "Деловой протокол и Этикет" © 2010
         
counter 88x31   counter 88x31   counter 88x31